，只要保留公职以后还有回旋余地。我想着留条退路也好，就去市局请鲁局帮忙。”

前几年国有企业为了分流减员，把停薪留职作为分流安置富裕人员的一种方式。机关事业单位也鼓励工作人员下海创业，去办乡镇企业或民营企业。

但这个政策是不稳定的，有的只管一年，有的一年之中就有变化。

停薪留职人员在外面干得好的，对于今后能不能回原单位无所谓。在外面干得不如意的，或是到了一定的时间不得不