不给你派事，那才是有问题。不给下属做事的机会，又怎么能锻炼和培养下属的能力，又怎么显出下属的能力来。

薛朗为上，秉持的就是“我给你做事的机会，你尽力展现自己的能力，把我交代的事情做好，我满意了，自然会奖励你，不满意就换人”。大家的时间都珍贵，就不要让无能的人浪费时间了。

把事情都交代给下属，薛朗的时间就空闲下来了。闲着没事儿，薛朗干脆自己把缺的家具样式画出来——

床；