王辰逸第一次来天罡应聘的时候,曾信誓旦旦、慷慨陈词,曰:数据偏见可引致行为偏见! 其言下之意,在大数据越来越被重视的今天,人们已经很难不受它的影响,从具体直观的各类报表,什么KPI(关键绩效指标)、BSC(绩效考核方式的一种)之类,到抽象难控的情绪、消费行为预测等等,人的主导权,在强大的工具面前,确变得越来越透明与无力。 然而,纵是如此,人们也很